#8htag

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

10 hours ago

Porträtfoto der DGB-Vorsitzenden Yasmin Fahimi. Text: „Hierzulande wird grundsätzlich genug gearbeitet. Es gibt keinen Arbeitszwang in Deutschland, und es wird ihn hoffentlich auch nie geben. Viele arbeiten in Teilzeit, weil sie etwa durch Überlastung oder Nacht- oder Schichtarbeit nicht mehr arbeiten können. Und was soll der Industriearbeiter, der gerade auf Kurzarbeit ist, von der ganzen Diskussion halten?! Wer den 8-h-Tag schleift, macht Arbeit nicht produktiver, sondern nur unsicherer und ungesünder.“

Die Beschäftigten in Deutschland arbeiten nicht zu wenig. Grenzen bei der Arbeitszeit sind wichtig, um sie vor Überlastung zu schützen, warnt unsere Vorsitzende Yasmin Fahimi. Deswegen Hände weg vom #8hTag!

Mehr dazu: www.tagesspiegel.de/politik/dgb-...

IG BAU

@igbau.bsky.social

6 days ago

Eine Frau mit Wollmütze auf dem Kopf steht auf einer Wiese und blickt in Richtung Horizont. Darüber Text: "Ist das Arbeitszeitgesetz nicht doch ein bisschen starr und verhindert Arbeitszeitmodelle wie die 4-Tage-Woche?"

Text auf orangefarbenem Hintergrund: Nein. Das Arbeitszeitgesetz bietet bereits heute hohe Flexibilität. Arbeitnehmer*innen können: - bis zu 10 Stunden täglich, - 60 Stunden wöchentlich und - 13 Tage am Stück arbeiten ... sofern die Ruhezeiten eingehalten werden. Auch Modelle wie eine 4-Tage-Woche mit 40 Stunden sind möglich. Die Behauptung, das Gesetz sei unflexibel, ist nicht haltbar! Eine weitere Lockerung würde den Schutz der Beschäftigten gefährden – ohne einen echten Mehrwert zu schaffen.

Die maximale #Arbeitszeit pro Tag soll länger werden 😖👎

Politiker*innen und Arbeitgeber*innen nennen das "Flexibilität" und "Vereinbarkeit". Doch was erst einmal gut klingt, ist in Wahrheit ein unverschämter Angriff auf unsere Zeit und Gesundheit.

Die #IGBAU sagt: Hände weg vom #8hTag!

IG BAU

@igbau.bsky.social

2 weeks ago

Ein sitzender Mann schlägt aus Erschöpfung seine Hände vors Gesicht. Der Text dazu lautet: "Mein Chef sagt, wir müssten einfach alle länger arbeiten, um den Fachkräftemangel auszugleichen. Hat er recht?"

Text: Was die Zahlen* sagen: - Wir leisten neue Arbeitszeit-Rekorde: 54,7 Mrd. Arbeitsstunden in 2024 - Darunter 638 Mio. unbezahlte Überstunden. Insgesamt: 1,2 Mrd. Überstunden. - Das entspricht mehr als 750 000 Vollzeitstellen - Jede*r Vierte macht pro Woche mehr als 5 Überstunden Wir arbeiten nicht zu wenig. Wir arbeiten zu viel. Und werden dafür oft nicht mal bezahlt. *Quellen: Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung; DGB-Index Gute Arbeit 2025

Text: Was das mit Fachkräften macht: Wer überlastet ist, wird krank. Wer krank ist, fällt aus. Wer ausfällt, fehlt. Auf dem Bau, auf dem Feld, in der Gebäudereinigung: überall. Bei immer mehr Fachkräften wird Überlastung zum Dauerzustand. Und immer öfter verlassen sie deshalb ihren Beruf. Mehr Arbeitsstunden bedeuten also weniger Fachkräfte. Nicht mehr.

👎 Die geplante Änderung des Arbeitszeitgesetzes könnte Arbeitstage von bis zu 13 Stunden ermöglichen.

Das löst keinen #Fachkräftemangel. Es macht Arbeit unattraktiver.

❗ Das #Arbeitszeitgesetz schützt die Menschen, die dieses Land am Laufen halten. Wir lassen es nicht kippen. Hände weg vom #8hTag!

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

4 weeks ago

Acht Stunden sind genug! Arbeit und Leben müssen vereinbar sein! Bündnis Starker Sozialstaat. Stark! Sozial! Gerecht!

13 Stunden arbeiten, weil der Chef es will? Nicht mit uns! #8hTag

Wir sind Teil des Bündnisses für einen starken #Sozialstaat und haben Forderungen, die du unterstützen kannst!

Hier alle Infos: landesarmutskonferenz-niedersachsen.de/buendnis-sta...

Markus Sp-W

@markusspintig1962.bsky.social

1 month ago

dgb.gewerkschaftsbund
Unsere klare Botschaft heute aus dem Regierungsviertel an @cdu, @merzcdu, @spdde, @bmas, @baerbelbas & die Arbeitgeber: Wer sich mit den Beschäftigten anlegt, muss mit uns rechnen. Hände weg vom Arbeitszeitgesetz! ✋ Der #8hTag bleibt – Punkt.

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

1 month ago

Gegenüberstellung: Bild von Merz auf dem CDU-Parteitag mit dem Text: Bundeskanzler Merz will "Beschäftigten Freude an der Arbeit und am Erfolg ermöglichen"? Und Bild von DGB-Aktion vor dem Parteitag unter dem Slogan "Mit Macht für die 8!" Wir waren vor Ort, um klarzumachen: Die Basis dafür ist der 8-h-Tag.

🙋🏻‍♀️ Wir haben die CDU auf ihrem Bundesparteitag besucht. Unsere Botschaft: Mit Macht für die 8, Hände weg vom #8hTag!

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

1 month ago

Porträtfoto von DGB-Vorstandsmitglied Anja Piel. Text: „Bei der Arbeitszeit geht es ihnen ausschließlich um mehr Flexibilität für Arbeitgeber und Unternehmen – das neue Normal der CDU ist damit die 48-Stunden-Woche für alle. Mit schönen Grüßen an die Pflegekraft, die jetzt schon wegen Überlastung freidreht und eigentlich Stunden reduzieren müsste, um bis zur Rente durchzuhalten.“

48-Stunden-Woche für alle? Wer so etwas fordert, ignoriert die Realität der Beschäftigten. Ob im Büro, auf der Baustelle oder in der Pflege: Längere Arbeitszeiten bedeuten weniger Gesundheit, weniger Zeit für Familie und Erholung. Der #8hTag schützt uns alle.

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

1 month ago

Foto vom ersten DGB-Vorsitzenden Hans Böckler. Zitat: "Bürger, nicht Untertanen wollen wir sein!"

Kein Tag ohne Angriffe auf gewerkschaftliche Errungenschaften: Der #8hTag soll fallen, der #Sozialstaat gekürzt werden. Hans Böckler zeigte schon damals: So nicht! Beschäftigte sollen eine starke Stimme haben. Heute vor 75 Jahren starb unser erster Vorsitzender. Seine Ideen sind aktueller denn je.

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

2 months ago

Bild und Zitat der DGB-Vorsitzenden Yasmin Fahimi: "Mehr Vereinbarkeit schafft man nicht, indem man Beschäftigte immer mehr der Willkür der Arbeitgeber aussetzt. Und ganz bestimmt nicht dadurch, dass die Kollegin im Hotel morgens den Kaffee ausschenkt, nachdem sie am Abend vorher das letzte Bier gezapft hat." Darunter ein Logo mit Text: Mit Macht für die 8, Oben links rotes DGB Logo.

Die Tourismus-Strategie der Bundesregierung bedeutet nicht mehr Flexibilität, sondern mehr Ausbeutung für uns Beschäftigte: Hände weg vom #8hTag!

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

2 months ago

Debatte um Arbeitszeitgesetz: 8-Stunden-Tag ist unverzichtbar Die Angriffe auf Arbeitszeitgesetz und 8-Stunden-Tag nehmen wieder Fahrt auf. Nun hat sich auch der Kanzler für die Abschaffung und mehr Arbeitswillen ausgesprochen. Das ist ein Affront gegenüber den ...

Die Angriffe auf #Arbeitszeitgesetz und #8hTag nehmen wieder Fahrt auf. Nun hat sich auch der Kanzler für die Abschaffung und mehr Einsatz ausgesprochen. Das ist ein Affront gegenüber den Beschäftigten. Sie leisten genug und brauchen Schutz vor Überlastung. #schlaglicht

niedersachsen.dgb.de/-/GGjZ

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

2 months ago

Sharepic mit rotem Hintergrund und DGB-Logo. Oben steht: „Merz: ‚Ich würde das Arbeitszeitgesetz streichen‘ Quelle: FAZ, 15.1.26“. Darunter ein schwarzer Kasten mit weißer Schrift: „Führung heißt Verantwortung übernehmen. Wir erwarten vom Bundeskanzler Politik für die arbeitenden Menschen – nicht Vorschläge, die sie schwächen!“ Unten steht: „Mit Macht für die 8“ auf einem weißen Quadrat mit roter Zahl 8. Rechts steht Merz im Anzug.

Hände weg vom #8hTag! Dein Liken und Teilen, damit der Bundeskanzler Beschäftigte endlich ernstnimmt!

Werde Mitglied und verteidige mit uns den 8hTag: www.dgb.de/mitmachen/ka...

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

4 months ago

Aus Gründen.

#8hTag

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

4 months ago

Text: Warum der 8-Stunden-Tag entscheidend für die Gesundheit ist: 51 % der BEschäftigen, die häufig über 8 h arbeiten, können oft nach der Arbeit nicht abschalten. 46 % der Beschätigten, die häufig über 8 h arbeiten, fühlen sich ausgebrannt.

Der DGB-Index Gute Arbeit zeigt: Der #8hTag ist ein wichtiges Puzzleteil, um gesundes Arbeiten zu gewährleisten. Dauerhafte überlange Arbeitszeiten erhöhen das Risiko für Unfälle und Krankheiten, wie Studien belegen. Hände weg vom #Arbeitszeitgesetz!

Mehr: index-gute-arbeit.dgb.de/++co++6e3414...

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

4 months ago

Porträtfoto vom Betriebsratsvorsitzenden Matthias Rieth. Zitat: Porträtfoto vom Betriebsratsvorsitzenden Matthias Rieth, Zitat: „Wenn ich 10 Stunden am Tag arbeiten müsste: Wer holt denn dann die Kinder ab?“

Wenn die Arbeitszeiten länger sind, als sich die Kita um die Kinder kümmert: Die Vereinbarkeit von Job und Familie ist kein Luxus, sondern absolute Notwendigkeit. Der #8hTag ist die Grundlage dafür!

Mehr unter: www.dgb.de/mitmachen/ka... & niedersachsen.dgb.de/-/GGpa

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

4 months ago

Liken und Teilen für den #8hTag!

So leicht lassen wir uns Lebenszeit und Gesundheit nicht aussaugen! 🧄🧛‍♂️

Mehr dazu: niedersachsen.dgb.de/-/GGpa

Markus Sp-W

@markusspintig1962.bsky.social

4 months ago

dgb.gewerkschaftsbund
So leicht lassen wir uns nicht aussaugen! 🧄🧛‍♂ #8hTag

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

5 months ago

Die Bundesregierung will den #8hTag abschaffen. Fahrlässig! Schon jetzt überschreiten viele Beschäftigte diese Grenze, obwohl fast drei Viertel nicht länger arbeiten möchten. Wer das Arbeitszeitgesetz aufweicht, gefährdet die #Gesundheit der Menschen. #schlaglicht

Mehr: niedersachsen.dgb.de/-/GGpa

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

5 months ago

95 Prozent der Beschäftigten wollen spätestens um 18 Uhr Feierabend haben.

Die Bundesregierung will den #8hTag abschaffen. Eine Schnapsidee. Fast drei Viertel der Beschäftigten möchten nicht länger als 8 Stunden täglich arbeiten. Eine erdrückende Mehrheit von 95 % wünscht sich, dass ihr Arbeitstag spätestens um 18 Uhr endet. #schlaglicht

Mehr: niedersachsen.dgb.de/-/GGpa

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

5 months ago

Zombie-Bild, Schriftzug: Wenn dein Chef dich zu 13 Stunden Arbeit am Tag einteilen kann.

#Halloween 🧟: Damit du nicht als Zombie auf der Arbeit unterwegs bist: Lass ein Like da für klare Grenzen bei der Arbeitszeit. Hände weg vom #8hTag!

Mehr unter: www.dgb.de/mitmachen/ka... & niedersachsen.dgb.de/-/GGpa

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

5 months ago

8-Stunden-Tag: Arbeit braucht klare Grenzen Die Bundesregierung will den 8-Stunden-Tag abschaffen. Eine fahrlässige Idee. Sie ist nicht nur ökonomisch kontraproduktiv, sondern setzt auch die Gesundheit der Beschäftigten aufs Spiel und würde der...

Die Bundesregierung will den #8hTag abschaffen. Eine fahrlässige Idee. Denn sie ist nicht nur ökonomisch kontraproduktiv, sondern setzt vor allem die Gesundheit der Beschäftigten aufs Spiel und würde der Geschlechtergerechtigkeit einen Bärendienst erweisen. #schlaglicht

niedersachsen.dgb.de/-/GGpa

IG BAU

@igbau.bsky.social

5 months ago

So sieht's aus!
#8hTag #MitMachtFürDie8

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

5 months ago

Bild von Marc Giering, Polier im Tief- und Straßenbau und IG BAU-Mitglied in Arbeitskleidung auf der Baustelle. Dazu sein Zitat: “Viele meiner Kollegen schaffen es schon heute nicht bis zur Rente. Die Arbeit auf dem Bau ist super anstrengend und hinterlässt ihre Spuren. Wenn wir statt 8 Stunden jetzt 11, 12, 13 Stunden arbeiten müssten, würden wir es nicht mal bis 40 im Job durchhalten.”

Manche mögen es ja aushalten, weit über einen #8hTag hinaus in Talkshows zu sitzen und uns zu erzählen, wie faul wir sind. 👀 Aber für Menschen wie Marc bedeutet die Abschaffung der täglichen Höchstarbeitszeit einen Angriff auf Gesundheit und Lebenszeit: www.dgb.de/mitmachen/ka...

@igbau.bsky.social

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

5 months ago

Liken und Teilen!

Für den #8hTag!

Hände weg vom Arbeitszeitgesetz!

IG BAU

@igbau.bsky.social

5 months ago

Beschäftigte brauchen mehr Arbeitszeitsouveränität – nicht längere Arbeitstage!

Die Position der DGB-Gewerkschaften bleibt nach Beendigung des Sozialpartnerdialogs: Wir lehnen die Aufweichung des Arbeitszeitgesetzes und die Abschaffung des #8htag s entschieden ab!

🔗 PM: igbau.de/Arbeitszeitd...

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

5 months ago

Beschäftigte wollen im Schnitt 4,2 h pro Woche weniger arbeiten.

Je mehr man pro Woche arbeitet, desto größer der Wunsch nach Arbeitszeitverkürzung. Die Abschaffung des #8hTag würde in die völlig falsche Richtung gehen!

Alle Ergebnisse unserer Umfrage: www.dgb.de/presse/press...

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

6 months ago

Porträtfoto der DGB-Vorsitzenden Yasmin Fahimi. Zitat: „Das Arbeitszeitgesetz ist ein Schutzgesetz für Gesundheit und gegen Überlastung, und es ist ein gutes Gesetz. Das sollte man nicht anrühren.“

#8hTag – "98 % der Beschäftigten würden am liebsten nicht länger als bis 19 Uhr arbeiten. Das heißt, die Behauptung, es gebe da draußen ganz viele, die gerne ihren Arbeitstag weiter zerstückeln wollten, ist einfach nicht wahr", so Yasmin Fahimi in der www.morgenpost.de/wirtschaft/a...

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

6 months ago

Text: "Insight der Woche aus einem Instagram-Kommentar: Mehrarbeit wird immer nur mit noch mehr Arbeit belohnt. Arbeit ist wie ein Fluss und fließt dahin, wo sie erledigt wird. Sagt lieber öfter mal nein, wenn rote Linien überschritten werden."

Insight der Woche: Grenzen zu setzen ist professionell. Der #8hTag hilft dabei: Eine verbindliche tägliche Höchstarbeitszeit schützt vor endlosen Arbeitstagen, die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Beschäftigten gefährden.

Mehr dazu: www.dgb.de/gute-arbeit/... & niedersachsen.dgb.de/-/GL1P

IG BAU

@igbau.bsky.social

6 months ago

Die eigene Gesundheit ist wichtiger als jeder Auftrag. Wir #Gewerkschaften setzen uns dafür ein, dass der #8hTag nicht kippt! Wer uns dabei unterstützen möchte, wird Mitglied: igbau.de/Mitglied-wer...

DGB Niedersachsen

@dgbniedersachsen.bsky.social

6 months ago

Bild von NGG-Referatsleiter Gastgewerbe Mark Baumeister mit Zitat: "Besonders krass sind Hochzeiten: Da gibt’s im Service immer wieder Arbeitszeiten von bis zu 21 Stunden am Stück! Weil das Personal oft wechselt, ist es für uns Gewerkschaften aber schwierig, die Beschäftigten zu erreichen, um mit ihnen gemeinsam gegen diese Ausbeutung zu kämpfen."

In der Gastronomie sind Überstunden Alltag. Aber ein zeitnaher Ausgleich ist gesetzliche Pflicht. Fällt das weg, ist klar: Beschäftigte gehen am Job kaputt. Deshalb Hände weg vom #8hTag!

Unterstütze Mark und die @gewerkschaftngg.bsky.social, um die Ausbeutung in der Gastronomie zu stoppen!

Thorben Albrecht

@thorbenalbrecht.bsky.social

6 months ago

Weg mit der Höchstarbeitszeit? Debatte über den Zwölfstundentag Weg mit der täglichen Obergrenze der Arbeitszeit, findet die CDU. Experten sagen, dass es dazu schon genug Möglichkeiten gibt - man solle auf die Menschen achten. Und die meisten würden gar nicht mehr...

Hochriskant für die Gesundheit & tödlich für das Familienleben: Die Pläne der Bundesregierung für die Abschaffung des 8-Stundentags müssen vom Tisch. Mit Macht für die 8!
#8hTag @wsiinstitut.bsky.social @boeckler-stiftung.bsky.social
www.tagesschau.de/wirtschaft/a...